Somos Pirani
y estamos inventando el futuro de la gestión de riesgos.

Soñamos con
Democratizar la gestión de riesgos en el mundo garantizando la continuidad de los negocios y el futuro de su gente.

Acompañamos a las empresas a que
Protejan lo que más les importa

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Acceso simple

Hacemos simple la gestión de riesgos ofreciendo una experiencia de cliente extraordinaria, sin fricción, en todos nuestros puntos de contacto y acceso inicial gratuito a nuestro software y comunidad.

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Educación, formación y cultura

La gestión de riesgos más que un reto de tecnología, implica un reto cultural. Acompañamos a nuestros clientes para que crezcan y logren instaurar una cultura de gestión de riesgos en sus equipos.

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Automatización

Los procesos manuales ya no serán problema. Reduce los errores humanos en un 30%. Ten más tiempo para pensar en estrategias y optimiza recursos aumentando la eficiencia sin necesidad de más personal.

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Diversidad

Colaboradores en 4 países, nos encanta la multiculturalidad y la diversidad.

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Innovación

Cada mes liberamos mejoras y nuevas funcionalidades en nuestro software

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Global

Somos una compañía latinoamericana para el mundo. Con usuarios en más de 92 países.

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StartUp

Aunque tenemos más de 15 años en el mercado, tenemos mentalidad de startUp, de aprendizaje sin burocracia ni jerarquías.

Más de 52.000 usuarios en el mundo y empresas de diferentes industrias confían en Pirani

 

Banca

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Servicios financieros

 

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Seguros

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Alimentos

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Tecnología

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Retail

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Minera

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Otros

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Los riesgos no se pueden eliminar se pueden gestionar para anticiparse, minimizar pérdidas y proteger lo que importa.

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Cultura Pirani

En el corazón de Pirani, encontramos los valores que nos definen: compromiso, integridad, respeto, transparencia y soñar en grande.

Trabaja con nosotros

Inventemos juntos el futuro de la gestión de riesgos.

Mira nuestras vacantes, diligencia el formulario y conozcámonos 👇

Application Support Analyst (Backend)

En Pirani ayudamos a miles de empresas a gestionar sus riesgos para proteger lo
que más les importa.

Estamos buscando un Application Support Analyst (Backend) con la capacidad de dar respuesta a incidentes críticos en la aplicación, identificando la causa raíz y
desarrollando soluciones correctivas y evolutivas en el producto.

Este rol requiere una persona con formación sólida en desarrollo backend (Java, Spring Boot y Kotlin), experiencia en arquitecturas modernas, microservicios y ambientes en la nube (AWS). Como valor agregado, buscamos a alguien que tenga nociones o experiencia en Angular para diagnosticar y ajustar  fallos de frontend cuando sea necesario.

😎 Tu reto será
● Analizar y resolver incidentes técnicos de la plataforma Pirani, atacando la raíz de los problemas.

● Diseñar, implementar y probar soluciones de backend que corrijan errores y optimizan la estabilidad de la aplicación.

● Resolver vulnerabilidades técnicas del producto y ejecutar mejoras pequeñas que garanticen seguridad, rendimiento y calidad continua.
● Monitorear y analizar proactivamente logs y métricas para diagnóstico preventivo y reactivo de incidentes.
● Participar activamente en decisiones de arquitectura y en la implementación de mejoras continuas.
● Trabajar con equipos de Frontend, QA y DevOps en un entorno ágil para garantizar la calidad del producto.
● Documentar soluciones y buenas prácticas para facilitar la gestión de soporte técnico a nivel de desarrollo.

💪 Sobre tu rol

● Analizar, diagnosticar y solucionar problemas en APIs y servicios distribuidos en la nube.
● Desarrollar siguiendo principios SOLID y Clean Architecture.
● Implementar correcciones con un enfoque en seguridad (JWT, OAuth, OWASP).
● Diseñar y ejecutar pruebas unitarias e integraciones para validar los fixes.
● Identificar y resolver vulnerabilidades de seguridad detectadas en el producto.
● Implementar mejoras menores en módulos, APIs y procesos técnicos sin afectar la operación del producto.
● Usar herramientas de monitoreo (Datadog, CloudWatch, Grafana, ELK o similares) y análisis de logs para identificar patrones de fallos, prevenir incidentes y reaccionar con rapidez ante problemas críticos.
● Colaborar en la automatización del ciclo de vida del software y el pipeline CI/CD.
● Dar soporte de segundo nivel al área de soporte funcional, resolviendo errores que requieren cambios en código.

️Requisitos
Conocimiento y manejo de:
● Ingeniería o tecnología en sistemas, software o áreas afines.
● Experiencia mínima de 3 años en desarrollo backend con Java 11+ y Spring Boot.
● Experiencia comprobada en Kotlin (para módulos existentes en la plataforma).
● Experiencia en APIs RESTful y bases de datos SQL y NoSQL (MongoDB obligatorio).

● Experiencia con AWS (mínimo 1 año en servicios clave como EC2, RDS, S3, API Gateway).
● Manejo de Git y pipelines de integración continua (CI/CD).
● Conocimiento en codificación segura y OWASP Top 10.
● Experiencia sólida en herramientas de monitoreo y logging para diagnóstico reactivo y preventivo.

Deseables (Plus):
● Experiencia en Angular (para soporte de frontend).
● Experiencia adicional en servicios AWS, Amazon RDS, AWS S3
● Herramientas de monitoreo como New Relic y Grafana

💸 Salario

  • $ 4.300.000 COP

Te ofrecemos…

● Una cultura organizacional y un ambiente laboral amigable, juntos y bien acompañados llegamos más lejos.
● Aprendizaje y crecimiento continuo.
● Acceso a programas de formación y capacitación.
● Trabajo 100% remoto

¡Será una gran experiencia para crecer en la industria de startUps tecnológicas que son el futuro del mundo!

¿Cómo comienza tu historia en Pirani?

El único medio para progresar en algo es desafiarse a uno mismo. En Pirani confiamos en que el talento más destacado es aquel que se atreve a hacerlo. Indudablemente, aprenderás durante este proceso. Estamos en busca de personas con talento que deseen evolucionar junto a nosotros y que se conecten con nuestra cultura. 

Así vivirás el proceso de selección: 

1. Postúlate compartiendo tu hoja de vida y cuéntanos por qué eres la persona ideal para la vacante. 
2. Revisa las diferentes bandejas de tu correo electrónico: bandeja de entrada, spam, social, promociones. Buscamos que en cada fase tengas feedback.
3. Realiza la prueba psicotécnica, para conocerte mejor y analizar si te acoplas al cargo.
4. En caso de que cumplas con el perfil vas a conversar con el área de Talento.
5. Conversarás con el líder de área y/o equipo de trabajo para tener un acercamiento al rol que aspiras.
6. Realizarás una prueba técnica, para evaluar las habilidades que el rol necesita.
7. Sí eres la persona seleccionada, estaremos felices. Nuevamente te indicaremos la propuesta y acordaremos la fecha de ingreso.

En Pirani nos gusta conocer muy bien a las personas que ingresarán a nuestro equipo, nos tomamos el tiempo de evaluar a detalle cada entregable, reto y charla. Buscamos que se sientan seguras y que nos conozcan antes de tomar una decisión.

Formulario de postulación a nuestras vacantes